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witr ist

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Rafael Wieland

Geschäftsführer und Inhaber witr GmbH

AUSBILDUNGen:

  • Bankkaufmann EFZ

  • Bachelor in Sozialer Arbeit

Weiterbildungen

  • Fachkurs Beratung von jungen Erwachsenen

  • Sozialraum- und Ressourcenorientierung in der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe

  • Fachkurs Praxisausbildung

Erfahrungen:

  • Sozialarbeiter in der Jugendstrafrechtspflege

  • Sozialarbeiter in polyvalenten Sozialdiensten

Sport

  • zweifacher Unihockey Junioren Schweizermeister 

  • langjähriger Fussballer beim Racing Club Bern

Kontakt

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Gianluca Triaca

Geschäftsführer und Inhaber witr GmbH

AUSBILDUNG:

  • Fachmann Betreuung EFZ

  • Bachelor in Sozialer Arbeit

Weiterbildungen:

  • Certificate in Sport Psychology for Athletes Development, Fc Barcelona Innovation Hub

Erfahrungen:

  • Sozialarbeiter offene Kinder- und Jugendarbeit

  • Sozialarbeiter in der Jugendstrafrechtspflege

  • Sozialarbeiter Sozialdienst

Sport

  • Langjähriger Fußballer und aktueller Spielertrainer beim Racing Club Bern

  • SFV-Trainerdiplom C und J+S Coach

  • Stationen als Trainer SV Lyss und Team Seeland / FC Biel-Bienne

Kontakt

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witr bietet jugendlichen Leistungssportlerinnen und Leistungssportlern eine individuelle, ganzheitliche und wertschätzende Begleitung in der Entwicklung zu einer gefestigten Persönlichkeit auf und neben dem Spielfeld. 

 

Unsere Vision

Junge Leistungssportlerinnen und Leistungssportler sollen die Möglichkeit erhalten, auf dem Weg zu ihrem Traum zu bleiben und trotzdem jegliche Persönlichkeitsentwicklung mit der benötigten Zeit und Unterstützung erfolgreich abzuschliessen. Dies schafft die Voraussetzung, dass die jungen Erwachsenen auch bei einem Scheitern ihres Traumes nicht in eine persönliche Krise kommen. 

Unsere Mission

Mit Hilfe einer ganzheitlichen, systemischen und wertschätzenden Begleitung wollen wir jugendliche Leistungssportlerinnen und Leistungssportler in ihrer Entwicklung unterstützen und ihnen die Möglichkeiten bieten, neue Wege und Ressourcen zu aktivieren und zu nutzen.

 

Ganzheitlichkeit

Jeder Mensch ist Teil eines Systems. Jegliche Entwicklung der Menschen geschieht somit in einem System aus wechselseitigen Beziehungen. Diesem Grundsatz werden wir mit einer Ganzheitlichkeit in unseren Beratungen gerecht. Wir wollen alle Ressourcen eines Systems verbinden, um gemeinsam eine ideale Lösung zu finden.

 

Motivation

Veränderungen können einschüchternd wirken und der Wille dazu kann fehlen. Wir sehen Motivation jedoch nicht als statisches Element. Motivation ist beweglich. Mit Hilfe einer motivierenden Gesprächsführung unterstützen wir unsere Klientel darin, ein Ziel zu finden, welches die innere Motivation zum Vorschein bringt.

 

Wertschätzung

Allen Beteiligten unserer Angebote begegnen wir mit Wertschätzung gegenüber ihrem Weg, ihren bisherigen Handlungen und Zielen. Wir sind überzeugt, dass aus dieser Wertschätzung eine lösungsorientierte Beziehung entstehen kann, welche den Grundstein für eine erfolgreiche Beratungsbeziehung bildet.

 

Qualität

Grösstmögliche Qualität ist in jeglichen Handlungen unser Anspruch. Wir bieten ein fachlich hochstehendes Coaching mit grosser Sorgfalt. Durch den gegenseitigen Respekt innerhalb des Teams und die Unterstützung untereinander fördern wir den fachlichen Austausch und können somit zielführende Dienstleistungen anbieten.

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